تعتمد العديد من أساليب البحث عن العمل الفعالة على قدرتك على العثور على الشخص المناسب والاتصال به دون أن تُحرج اجتماعيًا أو أنك تفرض نفسك. ستساعدك التقنيات أدناه في تحديد شبكة العلاقات حتى تتمكن من التواصل بالطرق الصحيحة والإستمرار في حياتك المهنية.

1. اختر الشخص الذي تريد مقابلته. لا تفكر بشخص ما؟ اختر من بين هذه القائمة المكونة من 20 شخصًا أو اختر مديرك المستقبلي

2. ابحث عنهم على LinkedIn (لينكدإن) أو Instagram (إنستغرام) أو Facebook (فيسبوك) ومعرفة ما إذا كان يمكنك تحديد أي أصدقاء مشتركين.

3. إذا لم تتمكن من العثور على أي اتصال مباشر، حدد الأشخاص الذين يبدو أنهم قريبون منهم أو الذين يظهرون في جهات التواصل الاجتماعي الخاصة بهم. تعقب نفس نهج هؤلاء الأشخاص.

4. استمر حتى يكون لديك شبكة اجتماعية موسعة بناءً على الملفات الشخصية عبر الإنترنت والإشارات على إنستغرام وعمليات البحث عن الأصدقاء على فيسبوك للشخص الذي تحاول مقابلته.

5. اختر شخصًا واحدًا يبدو أنه الأكثر إثارة للاهتمام ويمكن الوصول إليه. أرسل إليهم بريدًا إلكترونيًا تمهيديًا تناقش فيه ما يثير اهتمامك بشأنهم. إذا لم تتمكن من العثور على عنوان بريدهم الإلكتروني، فحاول تخمينه باستخدام هذه الطرق لا تتصل بالأشخاص على لينكدإن - سيتم تجاهلك. بدلاً من ذلك، أرسل إليهم بريدًا إلكترونيًا باستخدام هذا القالب: إرسال بريد إلكتروني إلى مُرشد لا تعرفه